Aufgaben (Bewerbermanagement, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft) * Entwicklung, Optimierung und Implementierung von diversen HR Prozessen Ihr Profil: * Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal bzw. kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau * Erste Erfahrung in einer vergleichbaren
Aufgaben (Bewerbermanagement, Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft) * Entwicklung, Optimierung und Implementierung von diversen HR Prozessen Ihr Profil: * Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal bzw. kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau * Erste Erfahrung in einer vergleichbaren
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